Entre sus responsabilidades se encontrarán:
Apoyo al fiscalista-contable en la recepción, clasificación, preparación y organización de la documentación contable y fiscal de los clientes.
Recopilación y seguimiento de facturas, extractos bancarios y demás documentación necesaria para la llevanza de la contabilidad.
Comunicación con los clientes para solicitar documentación pendiente y realizar el seguimiento de los expedientes.
Apoyo administrativo en la preparación y presentación de impuestos y obligaciones periódicas, bajo la supervisión del responsable fiscal-contable.
Gestión del área laboral y de nóminas , incluyendo preparación y revisión de nóminas, altas, bajas, variaciones de trabajadores, contratos, comunicaciones y documentación laboral.
Gestión y seguimiento de incidencias relacionadas con nóminas, vacaciones, bajas médicas, modificaciones de jornada y demás circunstancias laborales de los trabajadores de nuestros clientes.
Coordinación, cuando sea necesario, con asesoría laboral externa, Sistema RED, SEPE y demás organismos.
Gestión de documentación administrativa de empresas y autónomos.
Atención telefónica, presencial y por correo electrónico a los clientes de la gestoría.
Resolución de consultas administrativas ordinarias y derivación de las cuestiones fiscales, contables o jurídicas que requieran intervención especializada.
Gestión de agenda de dirección , organización de citas, reuniones, llamadas y recordatorios.
Seguimiento de asuntos pendientes y control de plazos internos.
Preparación de documentación, escritos, comunicaciones y expedientes administrativos.
Organización y mantenimiento del archivo digital y documental de la gestoría.
Apoyo general en la or.
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